通年 国 雇用・人材育成
65歳超雇用推進助成金(高年齢者無期雇用転換コース)
50歳以上で定年前の有期契約の社員を、期間の定めのない雇用に切り替えた事業主への助成です。転換の制度を就業規則などに定め、転換後6か月以上雇い続けることが条件です。
- 受付期間
- 通年(申請の期限は下の「期間」を参照)
- 対象地域
- 全国
対象・金額・申請先
- 対象
- 無期雇用への転換制度を労働協約や就業規則などに定め、有期契約の通算期間が1年以上5年以内の50歳以上・定年年齢未満の労働者を無期雇用に転換し、6か月以上続けて雇って賃金を払った事業主(転換日に64歳以上の人は対象外)
- 金額
- 対象者1人につき40万円(中小企業以外は30万円)。1適用事業所あたり、申請年度の対象者は10人までです。
- 期間
- 通年(計画開始の3か月前までに計画を申請)
- 申請先・方法
- 計画開始の3か月前までに無期雇用転換計画書を高齢・障害・求職者雇用支援機構の都道府県支部に出して認定を受け、転換後6か月分の賃金を払った翌日から2か月以内に同支部へ支給申請します。
申請の前に確かめること
- ・最新の締切・金額・対象は、公式の掲載ページ(厚生労働省『雇用関係助成金』)で確かめてください。
取得:2026-09-24 17:21(UTC)/確かめ方:公式データの自動取得と検査
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